南溪一中扎实开展“担当实干、创新图强”大学习大讨论活动，持续深化“弘扬教育家精神，争做‘四有’好老师”主题实践活动。深入推进“连心共赴现代化”干部联系服务群众行动，派遣6名教师开展驻村帮扶工作，有力推动“结对联村·共助振兴”党组织结对共建活动。思政课建设取得新成效，两名教师荣获省一等奖，3名教师荣获市一等奖。认真落实“三审三校”制度，宣传工作亮点纷呈，学校获评全市教体系统“宣传信息工作实绩突出集体”，两名教师被表扬为全市教体系统“教育宣传工作先进个人”。

      南溪一中以“思政+”模式厚植学生家国情怀，依托学生活动阵地，将思政教育贯穿始终，全年开展思政教育实践活动5次，1名学生获评宜宾市“新时代好少年”。成功举办读书节、体育艺术节等特色传统活动，开展“清风润校园”、“学宪法讲宪法”、纪念“抗美援朝”胜利75周年、纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利80周年等校园主题活动，校园更具活力。建成3个农耕、手工校园劳动实践基地，开展丰富多彩的社会实践和研学实践活动。构建“133”心理健康防护网络，组建“专职心理教师+班主任+心理委员”三级防护队伍，助力学生快乐学习、健康成长。学校红十字会建设成效显著，4人获评省市“红十字会工作先进个人”。

      南溪一中加强新课程新课堂建设，健全完善“学科基础课程、知识拓展课程、兴趣特长课程”的学校课程体系。以“三新”改革落地见效为抓手，构建“研教评一体化”教研体系，全年各学科全覆盖开展公开课活动179人次，全面提高课堂教学质量。坚持学术引领，加强教学研究，全年有2项省级课题结题，2项市级课题结题，2项南溪区级课题结题，成功申报2项省级课题。强化课题研究过程管理，组织开展课题研究专项培训3次，定期召开课题研究工作推进会，促进教师专业成长、职业发展。

      南溪一中全面落实立德树人根本任务，坚定推进“五育并举、科学评价”工作，教育质量持续稳步提升。2025年，学校高考工作再创佳绩，特控线上线531人，上线率33.1%；9人被C9院校录取，48人被985院校录取，139人被211院校录取。拔尖创新人才培养扎实推进、稳健发展、卓有成效，学校被南溪区委区政府表扬为“南溪名校”，连年获评教学质量一等奖。积极搭建平台，赋能学生发展，组织学生参加各级各类竞赛活动，全年学生荣获国家级奖26人次、省级奖32人次、市级奖30人次。

      南溪一中大力实施“青蓝工程”，开展师徒结对工作，赋能青年教师成长发展。着力构建教师分层培养体系，全年组织开展新教师培训活动4期，开展教研组长和骨干教师培训活动7次，组织教师外出参加各级各类专项培训活动近300人次。组织教师全员参加AI赋能教学专业培训，推动教师广泛应用智能工具优化课堂教学、改进育人方式。全年获评市区工作实绩突出教师、名师、名校长、优秀班主任等荣誉29人次。1名教师入选“四川省学科领军教师”，3名教师获评“川南渝西新时代中小学学科领军教师”，10名教师获评“宜宾市骨干教师”。在省市各类学科教学比赛中，教师荣获省级奖88人次、市级奖113人次。

      南溪一中坚持每周1次艺术素养提升课程，丰富学生校园文化生活，提升学生艺术鉴赏能力。学校被推荐为“全国示范性特色学校（美育类）”，学生社团“月夕合唱团”被推荐为“全国示范性高水平艺术团”。学校坚定践行“生命至上、健康第一”教育理念，通过体育课、大课间、小课间和综合体育课，确保学生每天综合体育活动时间不低于两小时。在宜宾市第25届中小学生田径运动会和羽毛球比赛中，学校田径代表队勇夺7金、8银、3铜，荣获团体总分第二名；学校羽毛球代表队荣获高中组男子团体冠军、高中组女子团体季军、高中组团体总分亚军。

      南溪一中持续加强与高校合作办学，建成西南大学宜宾研究院教育硕士研究生联合培养基地。不断增强学校辐射示范作用，每年接收雅江、新龙等民族地区学生到校学习，选派3名优秀教师赴甘孜支教，继续擦亮“四川省优质学校对口帮扶乡村振兴重点县中小学工作先进集体”品牌，力促民族教育团结和谐发展。奋力推进集团化办学，全面构建“一体化、贯通式、可持续”的高质量发展模式，2025年秋期正式领办仙源初中，集团化办学再迈新步伐，“卓越高中+精品初中”的办学格局基本形成。坚持举办“南溪拔尖创新人才基地班”，积极探索拔尖创新人才培养体制机制，全面培养新时代拔尖创新人才。

      南溪一中坚持“心中有师生”的后勤服务理念，着力打造“美丽·和谐·节约”校园，不断提升服务意识。积极争取项目资金，大力改善办学条件，全面完成校园双电源安装、标准化高考指挥中心、食堂升级改造工程、教学楼排危工程等项目，建成学生成长指导中心，综合楼建设项目和消防与给水系统改造工程开工建设，校园绿化提档升级，学校环境焕然一新。持续优化后勤服务管理，加大民主监督监管力度，建立全方位的公共设施管理机制，维修维护及时高效，节约型校园建设稳步推进。探索构建食堂自营全链条管理模式，师生满意度和幸福感显著提高。

      南溪一中严格落实“一岗双责”和“首遇责任制”。切实开齐上好安全课，真正实现安全教育课程化。通过开展普法宣传讲座、签名活动、黑板报手抄报评比等系列活动，有效提升师生安全意识，8名教师在全市安全类宣传教育活动中获奖。认真落实“三位一体”的安全预警体系和安全教育“1530”工作机制，针对性地开展校园欺凌、电信诈骗、预防溺水、文明交通、反恐防暴、消防安全等主题系列活动。健全《南溪一中风险隐患小单元定期反馈机制》，及时发现、报告、处理潜在风险，确保校园平安、师生安全。坚持协同教育、卫健、公安等部门，加强校园周边综合治理及学校网络舆情安全工作，学校获评“南溪区治安保卫工作先进单位”。有力有序推进四川省星级平安校园建设，努力营造和谐平安的校园环境和育人生态。